近日，茶卡分公司迎来40名新员工到岗。为使新入司员工更好的熟悉企业文化，了解企业基本情况，尽快适应从校园步入社会的转变，分公司进行了为期4天的新员工入职岗位培训。
    此次培训内容主要涉及茶卡盐生产工艺流程、人事管理制度、安全、设备、质量、法律法规以及学习能力、工作态度、创新思维等方面的讲解和教育培训。培训中，大家全神贯注听课，详细记录笔记，体现了他们对工作岗位认真负责的态度。
通过近一周的培训，新员工对盐业企业、生产工艺、规章制度等方面有了一个基本的认识，树立起了从事盐业生产工作的安全质量意识和工作责任心，增强了使命感，为今后在各自岗位上发挥光和热打下了扎实的理论基础。
    新员工一致表示，一定尽快融入到企业团队，服从组织分配，从基层做起，扎根企业，奉献青春，在实践中锻炼成长，成为一名优秀员工，为公司发展贡献出自己的青春力量。 

    为使刚出校门的学生感受到企业的温暖，增强归属感，分公司积极采取措施，关心关爱新工，提前整理宿舍、购置热水器、暖瓶、插板等基本生活用品，食堂按时准备可口的饭菜，同时组织新工与分公司同庆“三八”妇女节，通过在生活和思想上的帮助，使他们迅速适应和融入工作环境和新的生活环境。